Como identificar empreendedores dentro da sua empresa.
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Como identificar empreendedores dentro da sua empresa.

Afinal o que é ser empreendedor? Empreendedor é aquele que toma a iniciativa de empreender, de ter um negócio próprio. É aquele que sabe identificar as oportunidades e transformá-las em uma organização lucrativa.

Mas existem pessoas que tem este espirito empreendedor, mas preferem trabalhar dentro de uma empresa como funcionário.

Um empreendedor interno é o gerente ou funcionário que reconhece os problemas como oportunidades para avançar e melhorar a empresa de dentro para fora. Eles funcionam como líderes que desafiam os processos e revigoram ideias.

Estes empreendedores muitas vezes impulsionam o progresso na infraestrutura de uma empresa sem a orientação direta da administração.

Estas pessoas com espirito empreendedor tem a capacidade de um inventor para resolver problemas complexos, e uma paixão para ajustar os sistemas operacionais, são chamados intra empreendedores.

Podemos nos beneficiar deste espirito empreendedor destas pessoas. Você sabe como identificá-los?

Veja algumas das características de empreendedores:

  • O compromisso total

Ser um intra empreendedor altamente bem sucedido é uma responsabilidade de tempo integral. A mente do intra empreendedor está constantemente trabalhando e desafiando o status quo (o estado atual das coisas). Eles são os arquitetos de novas ideias, novos planos e métodos melhores. O intra empreendedor vê o mundo através da lente das operações administrativas e financeiras do negócio, e suas decisões diárias vem sempre melhorando a empresa. Eles muitas vezes ouvem e aprendem com os empresários, normalmente o CEO ou presidente, incorporando os seus conhecimentos para criar planos de melhoria interna.

  • Adaptabilidade

Intra empreendedor funcionam bem em uma startup por causa de sua capacidade de prosperar em um ambiente em constante mudança. Eles são excelentes para observar, refletir, aceitando, em seguida, adaptar-se. Eles muitas vezes criam soluções de um novo ponto de partida. Amenizam dores de crescimento. Intra empreendedor são aqueles que lubrificar as engrenagens sem procurar louvor..

  • Internamente motivados

Embora Intra empreendedor aprecie o valor e a importância do retorno sobre o investimento, eles geralmente não são movidos unicamente pelo lucro. Eles normalmente são motivados pelo que eles podem contribuir para promover o sucesso global da sua empresa. Intra empreendedor normalmente iniciam inovações significativas nos respectivos serviços antes de esperar ou solicitar um aumento.

  • Confiança

Um dos mais, se não o elemento mais importante no mundo dos negócios é a confiança. Auto confiança pesa sobre a capacidade de executar de forma criativa de um indivíduo, pensar e agir. Ter um alto nível de confiança é extremamente importante. A confiança é um estado de espírito e um estado de ser. O pensamento positivo e envolvimento com pessoas que estão sintonizadas com a criação dinâmica e execução de planos de negócios bem sucedido que promovem retornos atraentes sobre o investimento.

  • Âncora

Intra empreendedor são geralmente bem-humorado. Quando uma empresa está em mudança, intra empreendedor mantem a cabeça no lugar. Os funcionários tendem a seguir um executivo com um temperamento coerente e equilibrada em comparação com uma atitude inconsistente ou negativa. A gestão eficaz incentiva mentes criativas na busca de soluções durante e desafios organizacionais difíceis.

  • Personalidade direta e reta.

Honestidade e transparência são fundamentais para a criação e manutenção de uma cultura corporativa do Intra empreendedor bem sucedido. CEOs Intra empreendedor devem:

Criar uma cultura de inovação e liderança dinâmica.

Criar uma cultura de integridade e conformidade.

Advogar para uma cultura de visão e trabalho em equipe compartilhada.

Defendem um sistema de valor fundamental para ter coragem, determinação e um espírito contagiante de fazer o que é certo, independentemente das dificuldades ou consequências.

  • O efeito de espelho

A melhor maneira de garantir que sua empresa irá atrair o espírito Intra empreendedor é promover a criatividade na sua cultura de empresa. Muitos empresários são (ou eram) Intra empreendedor. Os empresários muitas vezes têm a capacidade para identificar imagens de espelho de si mesmos e dar espaço para o avanço desses funcionários para ajudar a empresa a ter sucesso. A criação do espírito do Intra empreendedor poderia ser exatamente o que é preciso para o seu negócio para alcançar os melhores resultados possíveis.

Ser capaz de reconhecer os intra empreendedores na sua empresa vai fazer você mais bem equipados para cultivar maneiras e programas atrativos para atrai-los e mante-los nem sua organização, e sua empresa vai prosperar. Defendendo e apoiando os Intra empreendedores inevitavelmente encoraja a sua empresa a desafiar o status quo, o que levará a mudanças de paradigmas positivos dentro de sua organização.

Você já teve alguma experiência em sua empresa de trabalhar com pessoas deste perfil? Conte sua experiência para que outros empresários se beneficiem dela.

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